就业协议怎么填？就业协议书怎么填写？

就业协议怎么填

法律主观：

就业协议怎么填？就业协议书怎么填写？

就业协议怎么填？就业协议书怎么填写？

就业协议怎么填？就业协议书怎么填写？

就业协议书由用人单位制作好后，劳动者本人填写协议中本人信息部分，协议书的合同的内容要有用人单位和劳动者双方的基本信息；劳动期限；工作内容和工作地点；工作时间和休息休；保险的缴纳事宜；工资等。

法律客观：

《中华劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款：(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；(二)劳动者的姓名、住址和居民或者其他有效件号码；(三)劳动合同期限；(四)工作内容和工作地点；(五)工作时间和休息休；(六)劳动报酬；(七)保险；(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和待遇等其他事项。

就业协议书怎么填写

就业协议书都是需要据实填写。就业协议书的内容必须全部填写。用人单位、地址、学校和专业名称等，都必须写全称，不得使用简写、缩写或用斜杠划去，也不能留有空格（如有相关内容的约定，应另附书面约定条款）。，签协议前，毕业生一定要全方位地了解用人单位的相关情况。例如企业的发展趋势、企业的岗位性质、企业的员工培养制度、待遇状况、项目等系列内容，不但要掌握资料，更要实地考察。并且还需要重点了解单位的人事状况，了解企业是否具有应届毕业生的接收权。第二，毕业生在签约时要按照正常程序进行。毕业生持用人单位的接收函到院系领取就业协议书，先由毕业生、院系在协议书上签署意见后交用人单位，由用人单位签署意见后再交给学校，学校签字后纳入就业，协议书生效。有的毕业生为省事，要求学校先签署意见，但这样做使学校无法起到监督、公正的作用，最可能受害的将是毕业生本人。第三，签署协议书时，一定要认真、真实地填写协议书内容。如果报考了研究生或准备出国，应事先向用人单位说明，并在协议书中注明。以往有毕业生向用人单位隐瞒这些情况，而后遭到违约处理。第四，毕业生在签约时也要考虑对自身权益的保护。协议具有双向约定的作用，如果有双方需要相互承诺的部分，一定要在协议书或补充协议上加以说明。就业协议中可以规定违约金的数额，根据现行劳动法规中规定的上限是12个月的工资总和。

法律依据：《中华民法典》第四百七十条【合同主要条款与文本】合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款:(一)当事人的姓名或者名称和住所;(二)标的;(三)数量;(四)质量;(五)价款或者报酬;(六)履行期限、地点和方式;(七)违约;(八)解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的文本订立合同。

毕业生就业协议书怎么填

毕业生就业协议书填写如下：

1、协议书的格式应符合规范，包括标题，正文，签署日期等内容。

2、在协议书中应详细说明毕业生和用人单位的基本情况，包括个人姓名，号码，专业等信息。

3、协议书中应明确毕业生的工作岗位，工作内容，薪酬待遇等具体情况。

4、协议书中应注明工作时间，包括入职日期，试用期时间等。

5、协议书中应注明双方的权利和义务，如待遇，保密，违约等。

6、协议书应由用人单位和毕业生双方签字，盖章，并注明签署日期。

高校毕业生三方就业协议书怎么填

高校毕业生三方就业协议书怎么填

在现在，协议与我们的生活息息相关，协议对双方的事务履行起到积极作用。那么协议的格式，你掌握了吗以下是我精心整理的高校毕业生三方就业协议书怎么填，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

高校毕业生三方就业协议书填写方法/步骤

1、首先，毫无疑问的是就业协议书都是需要据实填写。甲方部分填写。用人单位，即填写你就业单位的全称；例如：什么有限公司。组织结构代码，这个一般可以在网页上查询，只要是注册了的公司网页上面都会有代码查询得到。接着就是单位隶属，就是目前你单位所在的地区，一般来说可以填城市，例如：武汉市。、联系电话和E—MALL填你直属的就可以了。邮政编码就填写你所在城市的`邮编。单位性质、单位所属行业和工作类型，只要根据你单位的实际情况照实填写就OK了哦！

2、第二步是填写乙方的信息，也就是学生本人的信息。档案接收这里，一般是填写的回原籍或者是接受你档案的地方。姓名，性别，分别是学生本人的基本信息。面貌一般是团员，预备员和员，根据实际填写。通讯地址，即你现在所住的地址。家庭住址和联系电话填你家庭的.一些信息。

3、第三步就是一些工作具体的条款了，这里一般没有什么问题。需要注意的是，实习时间的填写，一般的时间都是一年内，而且要包含你所毕业的6月份。

4、第四步就是对于工作的一些具体条款，调动和双方的义务权利的条款。仔细阅读，并填写。

5、就是盖章环节。需要注意的是要改公司的公章，一般的专用章和合同章是无效的。

填写三方协议的注意事项：

1、毕业生情况部分。如实填写，姓名、学制、学历。专业名称、家庭地址要详细填写，避免造成不必要的麻烦。联系电话一定要填写清楚，电话号码变更要及时告知所在系或本班辅导员，一旦有事学院或用人单位便于通知。

2、单位情况部分。检查用人单位名称是否与用人单位的有效印鉴名称一致；单位、电话、通讯地址及性质要写清楚；档案转寄地址一栏，一定要将人事档案保管单位的全称和地址填写清楚。

有人事档案保管权的单位可填写单位地址，无人事保管权的单位应填写其委托保管档案的地址（人才市场、人才交流中心，主要指挂靠到人才交流中心或人才市场的三资企业、民营企业和私营企业）。

3、双方协商达成的附加条款，双方应将毕业生就读本科考取专升本，体检等特殊要求、违约的及违约金以及其他有关事项经协商达成的附加条款填写清楚，落实在协议书应聘意见或用人单位意见栏里，或者另备一份补充协议，避免将来出现麻烦。

4、关于用人单位公章：在与用人单位签订协议书时，一定要注意用人单位级别和主管部门，其实，用人单位除有单位性质之分，还有级别之分，一定要将所有需要的公章盖全，避免不必要的麻烦（用人单位上级主管部门意见“有用人自的单位此栏可略”）。

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就业协议书怎么填写

法律分析：就业协议书都是需要据实填写。就业协议书的内容必须全部填写。用人单位、地址、学校和专业名称等，都必须写全称，不得使用简写、缩写或用斜杠划去，也不能留有空格（如有相关内容的约定，应另附书面约定条款）。

法律依据：《中华民法典》第四百七十条

【合同主要条款与文本】合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款:(一)当事人的姓名或者名称和住所;(二)标的;(三)数量;

(四)质量;(五)价款或者报酬;(六)履行期限、地点和方式;(七)违约;(八)解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的文本订立合同。

就业协议书的内容包括哪些

就业协议书通常应当包括以下内容：

(1)毕业生应按法规就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解用人单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位同意。

(2)用人单位要如实介绍本单位的情况，明确对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。

(3)学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好工作，用人单位同意录用后，经学校审核列入建议就业，报主管部门批准，学校负责办理派遣手续。

(4)各方应严格履行协议，任何一方若违反协议，应承担违约。

(5)其他补充协议。