廉政风险排查防控 廉洁风险防控自查报告

廉洁风险点及表现形式及防控措施

1、不断更新和掌握新的财政法规知识，增强自己的业务能力，提高自己的处理问题的应变能力。

廉洁风险点及表现形式及防控措施如下：

廉政风险排查防控 廉洁风险防控自查报告

廉政风险排查防控 廉洁风险防控自查报告

一、财、物管理类（一级风险）

（2）防范措施：认真执行年初的财经预算，避免不合理开支，影响工作正常运转的情况发生；坚决执行财务制度，不私设小金库个人岗位廉洁风险排查及防控措施是在人事管理方面加强要害岗位廉政风险防控，科学定岗定编。经常组织廉政风险排查，及时纠正风险隐患。经常开展制度纪律学习，增强防控意识。加强监督，把权利关进制度笼子。聘请外部监督员，提升监督效果。和报销；固定资产管理要到位，及时登记，加强对固定资产的监督，防止本局国有资产丢失。

二、思想道德（二级风险）

（1）表现形式：理论学习不够，理想信念不坚定、素质下降等风险；工作原则性不强、法律意识淡漠，为违规当事人说情办事，引发不廉洁、违法、违规问题、影响单位形象的风险。

（2）防范措施：重视并加强廉政教育、思想道德、职业道德教育，增强干部的心、意志力，树立正确的人生观，价值观、权力观、政绩观，树立正确的荣辱观，从根本上降低内部思想道德风险。

三、制度机制（风险）

（1）表现形式：对不科学、不适用的制度，未能及时修改完善，造成工作中出现偏的风险；对制度实施情况监督检查不够，导致制度不能得到有效落实，不能充分发挥出应有的作用的风险。

（2）防范措施：定期梳理、补充、完善各项规章制度，使各项制度符合工作需要，逐步实现各项工作有制度依据，形成按制度办事的行为规范；加强对规章制度执行情况的检查、监督，将执行制度的情况纳入到科室绩效考核之中。

个人廉洁风险排查防控登记表怎么填

6、全面落实风廉政建设和廉政防控制。

个人廉洁风险排查防控登记表的内容包括：廉政风险点及风险等级、风险防控措施。

5、认真执行好《廉政从政准则》等有关廉政制度，做到廉洁从政。

一、廉政风险点及风险等级

1、在履行职能中，有可能存在“吃、拿、卡、要”、收受好处等不良现象，可能存在风险。

2、在接待群众咨询和来访时，语气生硬、态度不好，易造成不良后果。

4、优抚系统信息录入，数据更新、核查，可能出现遗漏。

5、退役士兵档案接收、登记和交接过程中，可能存在遗漏。

二、风险防控措施

1、严格遵守廉洁自律的规定，廉洁奉公，忠于职守，不利用职权和职务之便谋取不正当利益，严格执行工作程序和规定，确保无违法发生。

2、不利用职权和工作之便，发生“吃、拿、卡、要”收受好处等不良现象。

3、接待群众咨询和来访时，认真仔细、态度热情。

4、做好军休干部调标以及工资发放工作，认真学习军休干部调标文件，不懂多向军干所专业财务人员请教，每月按时准确发放工资。

5、做好优抚系统信息更新、录入和对象核查工作，认真核对，做到不遗漏，不错录。

6、做好退役士兵档案接收、登记以及交接工作，认真细致做好档案接收登记，交接时认真核对。

岗位职责风险点

1．违反廉洁自律相关规定，违反财经纪律的风险（一级）。措施：加强学习各类财经法律法规，不断提高业务能力。

2．对各种财经法律、法规、规章制度掌握不够全面，财务工作执行不到位的。风险（一级）。措施：加强学习各类财经法律法规，不断提高业务能力。

3．心不强，监督执行不到位的风险（二级）。措施：进一步转变工作作风，增强心，兢兢业业开展好各项工作。

4．不坚持原则，不按规定办事的风险（二级）。措施：进一步学习各种业务知识，坚持原则，按规定办事。

5．能力素质与岗位职责不适应的风险（）。措施：加强学习，不断提高业务能力。

个人岗位廉洁风险排查及防控措施是什么?

3、军休干部调标、工资发放，易出现纰漏。

风险点防控措施，依据上面的廉政风险点的情况，制定自己避免出现上述情况需要进行的防控措施，这些措施必须具有针对性，可行性，为了更好地工作所采取的具体措施。工作岗位职责，主要就是本人的工作岗位主要承担的职责。

廉洁风险防控措施

1、加强学习，提高思想觉悟，有效提高工作效率。

2、自觉接受和群众监督、认真贯彻和落实好各项政策、法规。

3、坚持廉洁自律，严已律已，做到大公无私。

4、强化工作程序，规范工作方法，实现任务目标。

5、尽职尽责，抓好各项风廉政建设和廉政风险防控，完成工作任务。

7、强化监督，督促检查。

8、严1、对原始凭证审核不严格，出现原始凭证不真实、不合法风险；记账凭证未审核，记账信息错误，造成报表数据不准确风险；预算编制不全面、不合理，对收入、支出估计不合理风险；如果未按照部门预算编制采购，未按规定进行采购，未按规定入账等，造成资产流失风险。格执行各种规章制度、法规制度。

9、加强自身的意识，提高工作的积极性。

个人岗位廉洁风险排查及防控措施

3、强化意识，时刻警醒自己，防范作风上的风险；落实风廉政建设制，按规章制度和规定程序办事；自觉遵守《廉政从政准则》等有关廉政制度，清正廉洁。

个人岗位廉洁风险排查及防控措施如下：

（1）表现形式：不认真执行年初财经预算，可能导致开支不合理，影响工作正常运转；固定资产管理不到位，可能造成固定资产盘亏。

一、存在的廉政风险排查

2、会计制度执法不严格，出现廉政意识不强的风险。

3、工作中，有受上级或压力造成不能严格执行财务制度的风险。

4、可能发生利用职务之便人情收费、编制人情预算、人情支出等风险。

5、在公务活动中，接受馈赠或宴请，可能产生违反法纪规定的不廉洁行为；对亲属及身边的管理不够严格，可能出现不廉洁行为，造成不良后果。

6、对财务收支等重大资金使用等没有及时提出建议和意见，存在监督不到位的风险。

7、资金的调控不合理，拨付审批不严，不按程序审批拨付资金，可能导致财政资金的误用、挪用。

8、财务科室在制度建设上要求不高，管理不到位的风险。

个人岗位廉洁防控措施

2、加强财政资金管理制度建设，完善内部管理制度，用制度管人，用制度管事，做到廉洁奉公，清正廉洁。

4、用制度管人，用制度管事，加强财政项目、资金管理机制的建设，严格程序和依法依规，落实好和执行好各项管理制度。