六化深化优化强化细化(优化深化简化细化强化还有什么化)

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六化深化优化强化细化(优化深化简化细化强化还有什么化)

六化深化优化强化细化(优化深化简化细化强化还有什么化)

1、更重要的是，要借鉴发达“协同 ”和“跨部门合作机制”的机制和具体措施，建立跨部门的设计、实施和评价机制，避免部门化可能导致的碎片化、相互掣肘和割裂。

2、健全新型制强化战略科技力量，优化配置创新资源。

3、积极推动数字技术为管理赋能打赢关键核心技术攻坚战，必须发挥我国制度能够集中力量办大事的显著优势。

4、科技创新是一个系统工程，战略导向、资源优化配置至关重要。

5、我们的优势是我国制度能够集中力量办大事，这是我们成就事业的重要法宝，过去我们取得重大科技突破依靠这一法宝，今天打赢关键核心技术攻坚战也要依靠这一法宝。

6、打赢关键核心技术攻坚战，必须深化人才发展体制机制改革。

7、“盖有非常之功，必待非常之人。

8、”人才是衡量一个综合国力的重要指标，也是自主创新的关键，特别是人才具有不可替代性。

9、发展靠人才，民族振兴靠人才，关键核心技术攻坚呼唤人才。

10、要营造良好创新环境，加快形成有利于人才成长的培养机制、有利于人尽其才的使用机制、有利于竞相成长各展其能的激励机2、加强规划协调和政策指导，推动各领域和各地区发展协调，实现战略协同。

11、制、有利于各类人才脱颖而出的竞争机制。

12、加快实施创新驱动发展战略:要以提高人才自主培养质量为核心，走好人才驱动创新的宽广道路。

13、创新之道，唯在得人。

14、没有强大的人才队伍作为基础，科技创新就是无源之水、无本之木。

15、谁拥有了创新人才、拥有了科学家，谁就能在科技创新中占据优势。

16、要从和民族长远发展大计出发，从的事业后继有人的高度出发，深化教育改革，推进素质教育，创新教育方法，夯实拔尖创新人才培养的根基。

17、要着力推进基础学科拔尖人才培养战略行动，部署急需高层次人才培养专项，全面提高人才自主培养质量。

18、我们要有培养的自信，努力培养造就更多、战略科学家、科技领才，为加快建设世界重要人才中心和创新高地提供有力支撑。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。