山东菏泽人事网_菏泽市人力资源网
2025-03-18 03:09 - 立有生活网
关于毕业生到生源地人事局报到的流程
如单位同1个中出现2名及以上总成绩同分者,采取加分人员优先、其次按公共基础知识成绩、学历层次高者优先的办法确定体检考核人选。考试总成绩将在菏泽市毕业生就业信息网、菏泽人事考试网和单位主管部门网站上公示。2007年市属部分事业单位公开人员公告
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4、建立完善职业资格制度、就业援助制度和城乡劳动者职业培训制度。
山东省人事考试中心2007-8-9
菏泽学院及市教育、卫生系统所属部分事业单位现面向公开86名,根据山东省人事厅《关于印发山东省事业单位公开人员实施办法的通知》(鲁人发〔2006〕23号)和市委组织部、市人事局《关于印发〈关于事业单位补充实行公开的意见〉的通知》(菏人发〔2007〕39号)精神,现将工作有关事项公告如下:
一、对象
1、报考菏泽学院专职辅导员岗位的考生应为2006、2007届全日制普通高校本科及以上学历、未经毕业生就业主管部门办理正式派遣手续的毕业生,同时应为员(含预备员)、在校期间的主要学生干部(指班长、团支书;院系学生会、,团总支部、;校学生会、);
2、报考菏泽一中教师岗位的应为取得高中的师范类全日制普通高校本科及以上学历、未经毕业生就业主管部门办理正式派遣手续的毕业生(已取得高中的非师范类全日制普通高校本科及以上学历、未经毕业生就业主管部门办理正式派遣手续的毕业生也可报考);
3、报考市实验小学教师岗位的应为2000年以后毕业、取得小学及以上的全日制师范类普通高校专科及以上学历、未经毕业生就业主管部门办理正式派遣手续的毕业生(已取得小学及以上的全日制非师范类普通高校专科及以上学历、未经毕业生就业主管部门办理正式派遣手续的毕业生也可报考);
4、报考菏泽市二院、三院、中医院和市传染病医院的考生应为全日制普通高校本科及以上学历、未经毕业生就业主管部门办理正式派遣手续的毕业生。
到民营单位就业的毕业生,凭人事部门人才服务机构和单位出具的人事证明可以报考符合专业要求的相应岗位。
报考市实验小学教师岗位的考生应为菏泽生源毕业生。
二、报考条件
报考人员应具有中华国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德,符合岗位所需的专业技能、身体素质和其他资格条件。
凡入学前与具体单位签有定向、委培合同的毕业生,未经定向或委培单位同意,不得报考。
三、报名及资格审查
本次采取现场报名、现场认定的方式进行。
报名地点:菏泽市转业培训中心院内市人才市场四楼。
(一) 报名办法
符合报考条件的考生现场缴纳考务费,考务费收取标准参照招录考务费收取标准执行,每人每科40元。
为减轻困难(特困)家庭报考人员负担,报考人员可凭县区以上门颁发的菏泽市城市、农村居民生活保障有关证件,免收考务费。其体检费等其他相关费用由单位负担。
领取准考证时间:8月26日至8月27日(上午8:30-12:00,下午2:30-6:00)。
领取准考证地点:菏泽市转业培训中心院内市人才市场四楼。
除特殊专业外,报名人数低于数3倍的单位和岗位,1人的,原则上取消;2人以上的,按1:3的比例相应核减。
(二)资格审查
对报考人员资格审查工作由人事部门组织相关部门实施,应贯穿整个工作全过程。进入专业考试的人员,需提交其准考证、承认的学历证书、、(或户籍迁移证明)、报到证或有关证明等。参加专业考试的人员在专业考试前2天仍未提交有关材料的则视为弃权。经审查不具备报考条件的,取消其专业考试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,应按照公共基础知识考试成绩从高分到低分依次递补。
资格审查所需材料均应提交原件和复印件。
四、考试
考试分为公共基础知识考试和专业考试。
公共基础知识考试采用笔试的方式进行,由市人事局统一组织实施。公共基础知识的考试内容为的法律法规、经济理论与时政方针、公共管理等基础性知识和综合写作。分两门科目合为一张试卷,考试时限150分钟,满分为100分。
对于报考菏泽一中、市实验小学教师岗位的人员,增加一门教育专业基础知识考试科目,内容主要为教育学与教育心理学、新课程基本理论、教育教学案例分析、教育法律法规、教师职业道德的基本要求等。考试时限120分钟,满分100分。
对于报考市卫生局所属事业单位专业技术岗位的人员,增加一门医学专业基础知识考试科目,内容主要为解剖学、系统诊断学、内科学、理学等。考试时限120分钟,满分100分。
根据和有关规定,由省选派参加大学生志愿服务西部及到农村服务的毕业生,服务期满3年、考核合格报考市属事业单位的;由市组织人事部门选派到农村、社区工作的毕业生,手续完备、服务期满2年、考核合格报考市属事业单位的,公共基础知识考试成绩加5分。现场认定时,上述人员除应出具毕业生就业主管机关签发的报到证外,参加大学生志愿服务西部的毕业生要出具山东考核认定的证明材料;选派到农村服务的毕业生要出具县(区)组织或人事部门考核认定的证明材料。符合加分条件的报考人员,经组织人事部门确认,在网上进行公示,无异议后实施加分。
考试时间:公共基础知识考试 2007年8月29日上午9:00-11:30
专业基础知识考试 2007年8月29日下午2:30-4:30
考试地点:见准考证。
(二)专业考试
专业考试由单位其主管部门在市人事局指导下组织实施。考试方式和内容不作统一规定,可采取面试(试讲)或专业知识测试加面试的方式进行,具体方式和考试内容由单位其主管部门根据岗位需要会同人事部门确定。专业考试应于9月30日前结束,并将考试成绩及时上报市人事局。
(三)考试成绩计算办法
考试结束后,由人事部门按公共(专业)基础知识成绩与专业考试(面试)成绩各占一定的比例计算出报考人员考试总成绩。
报考菏泽学院专职辅导员岗位的人员,其考试总成绩按公共基础知识成绩占40%、面试成绩占60%进行计算;
报考菏泽一中、市实验小学的人员,其考试总成绩按公共基础知识成绩与专业基础知识成绩之和占40%、面试(试讲)与专业知识测试成绩占60%进行计算;
报考市卫生局所属事业单位的人员,其考试总成绩按公共基础知识成绩与专业基础知识成绩之和占70%、面试成绩占30%进行计算。
五、体检和考核
按照考试总成绩,根据岗位,由高分到低分以人数1.2倍的比例,确定进入体检考核范围人选。
报考教师岗位的拟聘用人员体检标准按照《山东省教师资格认定体检标准及作规程》、报考其他岗位的拟聘用人员体检标准参照省人事厅、卫生厅《转发人事部、关于印发录用体检通用标准(试行)的通知》的有关规定执行。体检费用由报考人员承担。体检合格人员予以考核。
对进入考核范围的人员,在人事部门的指导下由单位及其主管部门负责对其思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况进行考核。
因体检、考核不合格等原因造成的岗位空缺,可从进入同一岗位考核范围的其他人员中依次等额递补。
六、聘用
根据考试、体检和考核结果,按岗位以1:1的比例从高分到低分依次确定拟聘用人员,并在菏泽市毕业生就业信息网、菏泽人事考试网和单位主管部门网站上公示,公示期为7天。公示期满无异议的拟聘用人员,由聘用单位填写《事业单位聘用人员登记表》和《事业单位聘用人员情况汇总表》,报市人事局审核备案。符合聘用条件的,由市人事局发放《事业单位人员聘用通知书》。聘用人员备案后,聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同,确立人事关系,并按规定办理档案关系、户籍迁移、毕业生派遣等相关手续。聘用人员由人事部门所属的人才服务机构实行人事。
聘用人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
在整个工作中,人事部门将邀请门对全过程实施监督。
监督电话:0530-5310525 5334215
菏泽市人事局
二○○七年八月九日
求山东菏泽市鄄城县乡镇进入面试的总成绩
您好,华图教育为2、拟订全市人力资源流动政策,建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动和有效配置。您服务。
这方面信息是属于个人隐私,一般是不会有人公告来进行对比的,请耐心等待成绩公布,把自己的能力提高,成绩提升上去了,考上的几率了,对于其他的事情不要太关心,好好努力!加油!
如有疑问,欢迎向华图报名时间:2007年8月18日至8月20日(上午8:30-12:00,下午2:30-6:00)。教育企业知道提问。
山东省菏泽市人力资源和保障局具体地址?
菏泽市中华路6号 邮编:2740000530-5310885
1、人力资源核心职能:不需他人指示或要求能自动自发做事,面临问题立即采取行动加以解决,且为达目标愿意主动承担额外。
2、能主动寻求有利于工作的人际关系或联系网络,积极建立并有效管理、维系彼此的长期合作关系。
3、对顾客展现服务热忱,有效满足顾客需求、解决顾客问题,进而提高顾客满意度。
4、为人坦诚,确实遵守组织规定与规范,信守承诺且言行一致。
5、能搜集、整合及有效公共、专业基础知识考试结束并给符合条件的考生加分后,由市人事局根据岗位、数和考试成绩分别按人数3倍的比例(其中个别教师岗位按人数6倍的比例)确定参加专业考试的人员。达不到规定比例的,按实有人数参加专业考试。咨询电话:0530-5334215 5310559进入专业考试的人员名单在菏泽市毕业生就业信息网、菏泽人事考试网和单位主管部门网站上公布。运用不同来源的数据,针对议题进行逻辑性、系统性及全面性的分析。
6、能视工作需要与其它单位、部门或团队建立良好共事关系,协同合作以达成组织目标。
菏泽人力资源和保障局电话多少啊
菏泽人力资源和保障局电话设22个职能科室,每个科室的工作职责和联系电话都不同,具体情况如下:
1、农民工工作科:拟订农民工报考人员报名时需提交承认的学历证书、、(或户籍迁移证明)、报到证及有关证明材料,本人近期1吋免冠照片3张。报考菏泽学院专职辅导员岗位的考生还应同时提交书、毕业学校委组织部出具的员(含预备员)证明信(或组织关系介绍信)、毕业学校学生工作部(处)和所在院系出具的主要学生干部证明信等。工作规划和政策,维护农民工合法权益,推动农民工相关政策落实,协调解决重点难点问题,协调处理涉及农民工的,指导、协调农民工工作信息建设。联系电话是0530-5360559。
2、劳动监察科:拟订全市劳动保障监察制度并组织实施,监督检查劳动保障法律法规执行情况,协调劳动者工作,组织处理有关突发,指导全市劳动监察工作。联系电话0530-5310471。
3、养老保险科:贯彻执行机关企事业单位基本养老保险及其补充养老保险政策和标准,拟订基本养老保险费征缴和待遇给付办法,组织实施基本养老保险统筹工作,拟订养老保险化管理服务事业发展规划,拟订城镇居民养老保险政策、规划和标准,联系电话是0530-5190068。
扩展资料
菏泽人力资源和保障局主要职责
1、贯彻执行和省有关人力资源和保障工作的法律法规、规章和方针政策,拟订全市人力资源和保障事业发展规划和政策,并组织实施和监督检查。
3、负责促进就业工作。拟订统筹城乡(一)公共基础知识考试就业发展规划和政策,健全公共就业服务体系。
参考资料来源:
联系电话:0530-5310885
如果想知道具体科室电话,打114问
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