临时工协议书范本 临时工合作协议书模板

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1、三、劳动纪律近年来,各高校食堂都录用了大量的临时工,那么食堂临时工聘用合同书怎么写呢?以下是在小编为大家整理的食堂临时工聘用合同书范文，感谢您的欣赏。

2、七、合同的变更、终止与解除食堂临时工聘用合同书范文一为明确双方的权利和义务，遵循自愿和协商一致的原则，特制定本合同，具体如下：(一)聘用期限：从 年 月 日起至 年 月 日止，聘期为 。

3、合同期满，合同即行终止。

4、(二)劳动报酬：由学校按月发给被聘用工人工资，聘用工人月工资为1200.00元整(大写：壹仟贰佰元整)。

5、(备注：工资按月记发，每月扣除200.00元，待期未核算后统一发放。

6、)(三)工作职责和纪律：1、被聘用人在劳动过程中必须严格遵守安全作规程。

7、由于违规作而导致后果的，视实际情况追究相关。

8、2、被聘用人员必须坚持优质服务，做到热情、周到、文明。

9、按时上班，不做其他与工作无关的事，被聘用人在聘用期限内不得擅离职守。

10、3、被聘用人员执行《食品卫生法》和《卫生制度》，认真做好食堂内外的环境卫生，杜绝食物中毒和疾病传播。

11、4、被聘用人员必须按时参加体检，持健康证上岗。

12、做到五勤：勤洗手、勤洗澡、勤理发、勤换衣、勤剪指甲。

13、上班时间应统一穿工作服，戴工作帽和口罩，服装整洁。

14、阻止无关人员进入作间。

15、7、被聘用人员配合学校做好饮食安全、卫生等方面的宣传教育，并协助值日教师维持好学生用餐的秩序。

16、8、被聘用人员服从学校管理，严格执行食堂的分工。

17、完成本职工作和食堂安排的其他临时任务。

18、9、被聘用人员必须遵守学校的有关规章制度，接受学校的考核。

19、10、被聘用人在工作期间因事、因病需提前请。

20、11、被聘用人工作不到一个月的，概不发放工资。

21、12、被聘用人要有高度的安全感，无论出现什么安全概由本人负责。

22、13、学校小卖部，若出现短款、缺款、丢物现象，概由本人负责(损失部分从月工资中扣除)。

23、(四)被聘用人有下列情形之一的，学校可以解除聘用合同：1、违反劳动纪律或学校规章制度的;2、失职，营私舞弊，对学校利益造成损害的;3、违反食堂人员工作职责，造成恶劣影响的或后果的;6、不能胜任工作的。

24、7、不注意自身卫生工作，不按学校相关食堂卫生工作程序工作的。

本文到这结束，希望上面文章对大家有所帮助。