职业技能培训资质办理条件 职业技能培训机构办理流程

2024-11-10 09:53 - 立有生活网

要开办一个培训班需要办理哪些手续?

一、到办学所在地的去索取并填写申请表,(要提供开办者的相关资质,学历明等)经过审核批准,颁发许可证才能开办,这是关; 第二关,就是向工商行政部门申请营业执照进行法人登记(要提供验资证明、经营场所状况等等); 第三关,是办理税务登记。至于费用,至少要有十万元的注册资金。如果嫌麻烦,资金也一下子没那么多,也可尝试采取与他人合作的办法,就是把你的班挂靠在一个教学实体(如某某学校、某某干校、某某校)的名下,与他们谈好条件,签订合同,租他们教室,向他们缴一部分费用,会有人帮助你的。 还有,就是这种培训班,重要的手续就是或者劳动局审批的资质手续,这个也是难办的,要求你的场地、设备、人员都要达标,但是这个应该是可以通过其他渠道作的。 还有要在工商局注册,这个很简单和一般公司注册没有太大区别,只要你拿到了或者劳动局的批文。

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如何申办技能培训机构资质

申办技能培训机构资质的流程是受理、审查、决定、发证、公告。

1、受理:申请人根据办学层次向市或区(县)人力资源和保障局提交完整的文件、证件和填报的审批表等材料。

2、审查:审批机关对申请人的申办材料和实际办学条件进行审查,同时组织专家委员会评议,由专家委员会提出咨询意见。

3、决定:经审查和核实后,作出是否批准的决定,并及时通知申请者,不予批准的说明理由并告知救济权。

4、发证:对新批准正式设立的职业培训机构,由审批机关颁发《民办学校办学许可证》。

5、公告:新批准正式设立的职业培训机构获得《民办学校办学许可证》后,由审批机关向发布成立公告。

职业技能培训机构资质申请条件

1、举办职业培训机构的组织,应当具有法人资格。举办职业培训机构的个人,应当具有治权利和完全民事行为能力。

2、应有与办学规模相适应的培训场所。

3、应具有满足教学和技能训练需要的教学、实习、实验设施和设备,有充足的实习工位。

4、应配备专职的。

5、应根据办学规模配备相应数量的教学管理人员。

6、应配备与办学规模相适应、结构合理的专教师队伍。

7、应具有与培训专业相对应的教学、大纲和教材。

8、应建立各项管理制度。

9、举办者应有稳定可靠的经费来源。

以上内容参考:

职业教育培训机构都有哪些种类?要办这样的机构需要什么资质?

种类:学校教育和培训、职业培训机构的培训、劳动预备制度培训、学徒培训。

办校条件:

一、申办依据 《中华民办教育促进法》(中令第80 号)、《民 办教育促进法实施条例》(令第399 号)、《关于贯彻落实〈民办教育促进 法〉做好民办职业培训工作的通知》(劳社部发[2004]10 号)以及省劳动保障 厅提出的贯彻意见(苏劳社培[2004]64 号)。

二、申办条件

学校性质:民办职业培训学校是我国教育事业的重要组成部分,属于公益性事业。

申报受理部门:举办者所在地县级以上劳动保障行政部门。 受理范围:机构以外的组织或者公民个人,利用非财政性经费,在 本地区范围内面向申请实施以职业技能为主的职业资格和职业技能培训的民办职业培训学校。

(一)举办者资格条件

1、以组织名义举办民办职业培训学校的,组织必须具有法人资格, 并拥有与其培训项目相适应的合法财产,其合法财产中的非国有资产份额不得低 于总资产的三分之二。

2、以个人名义举办民办职业培训学校的,举办者、拟任法定代表人应当具有政 治权利和完全民事行为能力。

(二)学校人员配置条件

1、学校董事会:学校应依法设立董事会,董事会由举办者或其代表、、教 职工代表等人员组成,学校董事会不少于5 人,且必须有三分之一以上人员具有 5 年以上教育教学经验。

2、法定代表人:民办学校法定代表人由或担任。

3、学校管理人员:

(1):学校应配备专职,应具有大专以上学历,中级以上职称或 以上职业资格,2 年以上职业教育培训工作经历。

(2)教学管理人员:学校办学规模在500 人以下的应配备2-5 名教学管理人员, 办学规模500 人以上,应与办学规模相匹配,教学管理人员应具有大专以上学 历、中级以上职称或以上职业资格、2 年以上职业教育培训工作经历、 并具有丰富的教学管理经验。

(3)职业指导人员:应配备具有从事职业指导和就业服务资格的相关人员。

(4)财务管理人员:应具有财会人员资格证书。

扩展资料:职业培训机构主要承担并完成技术技能人才的培养任务,向输送高素质劳动者。我国职业培训机构主要包括技工学校、就业训练中心、综合培训基地及培训、力量办学、企业职工培训中心等。

根据我国《职业教育法》的规定,职业培训机构的设立,必须符合下列基本条件:有组织机构和管理制度;有与培训任务相适应的教师和管理人员;有与进行培训相适应的场所、设施、设备;有相应的经费。职业培训机构的设立、变更和终止,应当按照有关规定执行。联合举办职业培训机构,举办者应当签订联合办学合同。

职业培训机构应根据劳动力市场需求,承担各类职业培训任务,为培养具有职业技能的劳动者。其培训对象主要包括:初次求职人员、下岗职工和失业人员、在职人员、转岗转业人员、出国劳务人员、境外就业人员、个体劳动者;农村向非农产业转移进城务工的人员和农业劳动者;需要提供专门职业培训的妇女、残疾人、少数民族人员和现役及转业人员;其他需要学习、掌握和提高职业技能的劳动者。

参考资料:

职业技能等级认定评价机构一般资质条件为

职业技能等级认定评价机构一般资质条件为在境内依法登记、在拟开展评价的职业领域具有广泛的影响力、有专门负责职业技能等级认定工作的机构。

1、在境内依法登记,以人才培养评价服务为主要工作职责的企业或培训评价组织,具有规范的财务制度和管理制度,信用良好,无违法、失信等不良行为记录。

2、在拟开展评价的职业领域具有广泛的影响力,曾经参与职业技能标准、行业相关标准编制工作,有教学大纲和教材,有考核评价经验和基础条件,具有6年以上人才评价工作经历,累计5万人次以上的培训评价规模,质量信誉良好,无违规记录。

3、有专门负责职业技能等级认定工作的机构、与评价工作相适应的专职、专家队伍及相应的场地设施设备和设备,能够为职业技能等级认定工作提供稳定的经费保障。

职业技能等级介绍:

1、职业资格五级(初级技能):能够运用基本技能完成本职业的常规工作。

2、职业资格四级(中级技能):能够熟练运用基本技能完成本职业的常规工作;并在特定情况下,能够运用专门技能完成较为复杂的工作;能够与他人进行合作。

3、职业资格(高级技能):能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的工作;包括完成部分非常规性工作。能够处理工作中出现的问题;能指导他人进行工作或协助培训一般作人员。

职业培训学校资质办理条件

设立职业培训机构,应当具备以下基本条件:

(一)应有组织机构和章程;

(二)应有与办学规模相适应的培训场所;

(三)应具有满足教学和技能训练需要的教学、实训设施和设备;

(四)应配备符合任职条件的专职;

(五)应根据办学规模配备相应数量的教学管理人员;

(六)应配备与办学规模和办学层次相适应、结构合理的专教师队伍;

(七)应具有与培训项目相对应的教学、大纲和教材;

(八)应建立健全各项管理制度;

(九)应有必备的办学资金和稳定的经费来源

办者资格条件

1、以组织名义举办民办职业培训学校的,组织必须具有法人资格,并拥有与其培训项目相适应的合法财产,其合法财产中的非国有资产份额不得低于总资产的三分之二。

2、以个人名义举办民办职业培训学校的,举办者、拟任法定代表人应当具有权利和完全民事行为能力。

学校人员配置条件

1、学校董事会:学校应依法设立董事会,董事会由举办者或其代表、、教职工代表等人员组成,学校董事会不少于5人,且必须有三分之一以上人员具有5年以上教育教学经验。

2、法定代表人:民办学校法定代表人由或担任。

3、学校管理人员:

(1):学校应配备专职,应具有大专以上学历,中级以上职称或以上职业资格,2年以上职业教育培训工作经历。

(2)教学管理人员:学校办学规模在500人以下的应配备2-5名教学管理人员,办学规模500人以上,应与办学规模相匹配,教学管理人员应具有大专以上学历、中级以上职称或以上职业资格、2年以上职业教育培训工作经历、并具有丰富的教学管理经验。

(3)职业指导人员:应配备具有从事职业指导和就业服务资格的相关人员。

(4)财务管理人员:应具有财会人员资格证书。

4、学校教学人员:要配备结构合理的专教师队伍,教师与学生之比一般为1:20-25,专职教师不少于教师总数的1/4。教师必须持教师证,并取得相应职业资格证书。

申办条件

1、学校性质:民办职业培训学校是我国教育事业的重要组成部分,属于公益性事业。

2、申报受理部门:举办者所在地县级以上劳动保障行政部门。

3、受理范围:机构以外的组织或者公民个人,利用非财政性经费,在本地区范围内面向申请实施以职业技能为主的职业资格和职业技能培训的民办职业培训学校。

办理流程

1、申请:举办者向成教职教科提交申办材料

2、受理:申报材料齐全、有效的予以受理

3、初审:审批人员初审、拟报初审意见

4、评议:教育培训机构申办评议小组对办学条件进行实地评估,作出评议意见

5、审批:审批机关根据设置标准、评议意见及本地教育发展,于受理之日起3个月内作出同意或不同意设置的决定,并通知申办者。

法律依据

《中华职业教育法》

第二十四条职业学校的设立,必须符合下列基本条件:

(一)有组织机构和章程;

(二)有合格的教师;

(三)有符合规定标准的教学场所、与职业教育相适应的设施、设备;

(四)有必备的办学资金和稳定的经费来源

职业培训机构的设立,必须符合下列基本条件

(一)有组织机构和管理制度;

(二)有与培训任务相适应的教师和管理人员;

(三)有与进行培训相适应的场所、设施、设备;

(四)有相应的经费。

职业学校和职业培训机构的设立、变更和终止,应当按照有关规定执行

企业要符合什么样的条件才能申请开展职业技能等级认定?

每个地区关于企业申报职业技能自主认定资质的条件都不尽相同,不过总的来说都应当符合以下几点要求:

1、境内依法登记,具有规范的财务制度和管理制度,信用良好,无违法违规、失信等不良行为记录。

2、在拟开展评价的职业领域具有广泛的影响力和代表性,企业规模需符合发布的《统计上大中小企业划分标准》里的中型以上企业标准。

3、有负责职业技能等级认定工作的专门工作机构、专职、专家团队(含考评人员队伍)、评价规章制度、信息管理系统及与评价项目相适应的场地、设备设施(含设备)、仪器仪表等。

4、坚持把效益放在首位,不以营利为目的,能为职业技能等级认定工作提供稳定的经费保障,建立培养与使用相结合、评价与待遇相挂钩的长效激励机制。

5、具有完备的职业技能等级认定工作管理措施和完善的内部质量监督机制,并配备相应的内部质量督导人员。

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江西职业教育培训需要什么资质

1、筹办批准书和筹办情况报告。2、《深圳市民办职业技能培训机构审批表》。3、拟设培训机构的章程。4、拟任培训机构管理人员、教师、财会人员名单和资格证明文件。5、会计师事务所出具的培训机构资产的有效证明文件、房产证或三年期的场地租约。6、拟举办培训项目的教学大纲和教学。7、办学场所符合消防、卫生要求的证明文件。8、以国有资产参与举办民办培训机构的,应根据有关国有资产监督管理的规定。

聘请具有评估资格的中介机构依法进行评估,确定出资额的报告。职业培训机构办学资质申报之前需要对申办方进行初步验资,通过资产评估后会拿到资产验资报告书进行工商核名,然后进入申报阶段,到提交资料,场地符合标准,确定获取办学许可证。

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